首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   194篇
  免费   2篇
  国内免费   3篇
航空   139篇
航天技术   7篇
综合类   26篇
航天   27篇
  2021年   1篇
  2018年   2篇
  2017年   1篇
  2016年   1篇
  2014年   6篇
  2013年   8篇
  2012年   8篇
  2011年   6篇
  2010年   4篇
  2009年   7篇
  2008年   24篇
  2007年   24篇
  2006年   17篇
  2005年   14篇
  2004年   14篇
  2003年   16篇
  2002年   9篇
  2001年   9篇
  2000年   6篇
  1999年   2篇
  1998年   6篇
  1997年   2篇
  1996年   2篇
  1995年   2篇
  1994年   1篇
  1993年   2篇
  1992年   5篇
排序方式: 共有199条查询结果,搜索用时 656 毫秒
81.
本文通过对企业信息化与核心竞争力之间关系的描述,指出如何加强企业信息化,改造传统产业,提高人世后我国企业的核心竞争力,从而迎接经济全球化的挑战。  相似文献   
82.
CEO制度是当今世界500强企业普遍采用的一种对高级管理层的管理方式。当前,在中国实施CEO制度尚处于起步阶段,在中国民航企业中,实施CEO制度仍存在诸多障碍。从CEO制度的实质出发,结合中国民航企业的实际情况,提出中国民航企业建立CEO制度的实施策略。  相似文献   
83.
传统的商品零售企业管理信息系统往往是面向联机事务处理的数据库应用系统,虽然可以很好地完成日常事务的实时处理,但却无法支持联机分析处理和决策支持应用,而数据仓库技术的出现为上述应用提供了可能.以商品零售企业为背景,详细描述了数据仓库概念模型、逻辑模型和物理模型的设计过程,具有较好的通用性和实用性.  相似文献   
84.
信息技术对企业组织结构的影响   总被引:1,自引:0,他引:1  
企业所面临的环境日益复杂,信息技术的发展给了企业一个变革自我适应环境的有利工具.在运用信息技术的过程中,企业组织结构也要相应变化.通过组织结构的四个维度:形式化、专业化、集权程度、权力层级,讨论了信息技术对企业组织结构的影响,并指出网络组织是未来企业的主要组织形式之一.  相似文献   
85.
研究所、高校和企业的技术创新分工研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
创新活动是由基础研究、应用研究、技术开发、生产、营销五个环节组成的一条“创新链”,研究所、高校和企业在技术创新过程中都起到至关重要的作用。它们各具优势,因而在技术创新中的分工亦有所不同。高校在技术创新中起着基础性作用,主要肩负培养创新人才的使命;研究所处于科研的最前沿,引导技术创新的方向;而企业则是技术创新的决策主体、投入主体、利益主体和风险承担主体,发挥着主体性作用。因此,在技术创新过程中,这三者既要明确分工,发挥各自的优势,同时要注重相互合作。  相似文献   
86.
加入WTO后,在权利与义务对等的基础上,中国承诺将严格执行世贸组织的规章制度。这需要我国的经济管理与国际经济活动的游规则接轨,也必然要求强化律师在企业中的法律顾问作用。其作用如何发挥,律师怎样介入,作者对此进行了探讨。  相似文献   
87.
自主创新是企业核心竞争力的本质特征。加强自主创新是提高我国企业核心竞争力的根本方法,而企业自主创新能力和核心竞争力的提高需要政府和企业双方面的共同努力才能实现:从政府而言,应该坚持把推动科技自主创新摆在工作的突出位置,坚持把提高科技自主创新能力作为推动结构调整和提高国家竞争力的中心环节;对企业而言,应从企业技术创新、管理创新和制度创新三方面来不断提高自身的核心竞争力。  相似文献   
88.
文章介绍了实物期权理论的基本概念以及与传统投资决策方法的比较优势,以期推动实物期权理论在不确定条件下的决策应用,使得企业在投资决策上更具科学性和合理性.  相似文献   
89.
在探讨现代制造企业对信息资源与技术实际需求的基础上 ,针对企业在信息系统架构方面形成“信息孤岛”这一缺陷 ,采用企业应用集成 (EAI)方法和技术 ,提出面向分布式网络环境下基于Web服务的企业业务流程管理集成应用解决方案与实现途径 ,有力地促进了企业实现各种遗产系统与新的企业应用系统的集成 ,更进一步促进制造企业加速实现信息化工程。  相似文献   
90.
论述了市场经济下企业经营计划管理关于产品选型、规模设计和生产方法的选择,企业物流走向,市场开发与产品开发的关系,以及资源配置等重要内容;同时对企业分配制度和保障制度的改革、精神文明和物质文明两手抓等企业活力有关问题进行了分析。  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号