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1.
刘源 《郑州航空工业管理学院学报(管理科学版)》1996,14(2):13-17
本文运用物流系统的理论和方法,按照评价分析的基本步骤,重点论述了航空生产企业物流经济效益评价分析的目的、标准和原则,探讨性地提出了航空生产企业物流经济效益的评价方法,给出了评价分析的基本模型。 相似文献
2.
供应商选择是企业发展的重要决定因素之一。从企业整体发展的角度,建立了经营发展能力、合作意愿、企业形象三个方面的供应商评价指标体系,针对评价信息的灰色性,提出了供应商评价的灰色多层次评价方法,并通过一个算例说明了该方法的应用,为企业选择供应商提供了简单、易行的评价方法。 相似文献
3.
航空制造企业物流系统经济效益评价方法探讨 总被引:1,自引:0,他引:1
本文阐述了数据包络分析(DEA)评价方法的原理,并说明DEA方法应用于航空制造企业物流系统经济效益评价的可行性和优越性。 相似文献
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根据物流绩效评价指标体系,利用模糊综合评价法建立绩效评价模型,对SA烟草公司烟草商业物流绩效进行了综合评价,最后经过实际分析,验证了模型的可行性和实用性。 相似文献
7.
徐超毅 《郑州航空工业管理学院学报(管理科学版)》2008,26(2):81-83
在对物流客户服务绩效评价方法的研究现状和存在主要问题研究的基础上,综合物流客户服务特征和当前物流客户服务绩效评价方法的有关研究成果,提出了物流客户服务企业采用平衡记分卡法、关键业绩指标法、层次分析法、德尔菲法、标杆瞄准法、SWOT矩阵法和模糊综合评价法评价企业绩效的架构,重申物流企业重视研究客户服务绩效评价方法的重要性。 相似文献
8.
企业人力资源管理新趋势-人事外包 总被引:3,自引:0,他引:3
孙静 《西安航空技术高等专科学校学报》2003,21(4):36-37
人事外包是人力资源管理的一种新形式 ,企业将事务性传统人力资源管理活动外包出去 ,有利于企业人力资源部专注于战略性人力资源管理。本文阐述了人事外包的内容 ,分析了人事外包给企业创造的管理优势 ,指出企业人事外包必须要有明确的目的 ,并结合企业的实际需要进行 相似文献
9.
乐为 《郑州航空工业管理学院学报(管理科学版)》2008,26(4):76-79
业务流程外包(BPO)产业是目前国内外竞争的焦点之一,如何选择适合自身的运作模式越来越受到企业的重视。文章从三个角度对国内外BPO运作模式进行了归纳总结,并结合浙江省实际情况,分别对发包方和承包方的运作模式提出建议,认为有多年外贸经验的企业可以直接承揽海外公司的外包业务;对软件行业而言,可以考虑成立外包联盟;实力较强的外包企业可通过并购模式,扩大业务范围。就浙江省BPO产业整体而言,只有打造区域品牌,增强核心竞争力,加强与国内其他地区的交流与合作,才能进一步发展壮大。 相似文献
10.
<正>近年来我国的社会经济进入新发展阶段,新兴产业不断发展壮大,伴随着服务市场化水平的提升,社会化需求的增多,劳务外包等新的人力供给模式得到了长足发展。民航维修业的规模在新经济环境中不断扩大,劳务外包逐渐成为民航维修企业人力供给的新选择。但在认识上、管控上,维修企业对劳务外包的认识还存在误区,应用中存在一些不相适应的地方。 相似文献