| 设计一种性能评价系统的全面质量管理方法(英文) |
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| 引用本文： | Ermer D S Department of Industrial & Mechanical EngineeringUniversity of Wisconsin Madison,Madison,WI 53706 USA. 设计一种性能评价系统的全面质量管理方法(英文)[J]. 南京航空航天大学学报(英文版), 1998, 0(1) |
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| 作者姓名： | Ermer D S Department of Industrial & Mechanical EngineeringUniversity of Wisconsin Madison Madison WI 53706 USA |
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| 作者单位： | Ermer D S Department of Industrial & Mechanical EngineeringUniversity of Wisconsin Madison，Madison，WI 53706 USA |
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| 摘 要： | 本文在评价全面质量管理（Ｔｏｔａｌｑｕａｌｉｔｙｍａｎａｇｅ－ｍｅｎｔ，ＴＱＭ）的基础上，提出一种改进的性能评价系统（Ｐｅｒｆｏｒｍａｎｃｅａｐｐｒａｉｓａｌｓｙｓｔｅｍ，ＰＡＳ）。文中强调理解顾客（包括管理人员及雇员）对于ＰＡＳ的要求，从而突出简化该评价系统的基本要素及实施过程。经过改进的评价系统包括工作策划、审议及对个人、集体及管理人员所作的贡献进行评估。此外，将评估标准分为三类，这已成为方便大多数雇员有效的评价方法，同时给那些需要改进的个人以积极改进的余地。如果在全面质量管理中首先强调人的因素，那么人事体制也必须体现这一原则。
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| 关 键 词： | 全面质量管理；性能评价系统；识别 |
A TOTAL QUALITY PROCESS FOR DESIGN OF A PERFORMANCE APPRAISAL SYSTEM |
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| Ermer D S. A TOTAL QUALITY PROCESS FOR DESIGN OF A PERFORMANCE APPRAISAL SYSTEM[J]. Transactions of Nanjing University of Aeronautics & Astronautics, 1998, 0(1) |
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| Authors: | Ermer D S |
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| Affiliation: | Ermer D S Department of Industrial & Mechanical EngineeringUniversity of Wisconsin Madison,Madison,WI 53706 USA |
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| Keywords: | total quality management performance appraisal system recognition |
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