基于“以证代考”模式的高职涉外旅游专业人才核心能力培养探析

改革传统的教学评价手段,注重实操,减少笔试是高职院校一系列教学改革中的重要环节。＂以证代考＂是一种强调实操,体现实际能力的考核方式。本文以导游证为例,在设计、实施、促进能力培养的效果和存在问题等方面做一些探讨。     

涉外旅游专业人才教育思路探析

涉外旅游专业是一个比较新的专业,为了完善涉外旅游专业建设,力图在日趋激烈的旅游市场竞争中,培养出既具有涉外旅游基础知识与理论,又具有较强的专业操作技能和实际经验的,应社会需求的涉外旅游管理、涉外领队服务、涉外导游服务、涉外酒店服务以及相关行业管理与服务的高级应用型专门人才。笔者在对一些开设旅游专业的高校进行调研和教学实践的基础上,探讨了涉外旅游专业学生应具备的素质、学校对涉外旅游专业学生的培养目标、开设的课程、教学的手段、学生实习的方式以及毕业生的去向等问题。     

浅议涉外导游英语语言能力的培养

中国是世界上旅游业发展速度最快的国家之一。按照中国旅游业发展“十一五”规划纲要，到2010年中国入境过夜旅游者人数预计将达6880万人次。在今后的几年中，既通晓旅游管理知识又精通英语的涉外导游必将成为职场的热门人才。培养高素质的涉外导游人才已成为发展涉外旅游业的重中之重。     

浅议涉外导游英语语言能力的培养

中国是世界上旅游业发展速度最快的国家之一.按照中国旅游业发展"十一五"规划纲要,到2010年中国入境过夜旅游者人数预计将达6880万人次.在今后的几年中,既通晓旅游管理知识又精通英语的涉外导游必将成为职场的热门人才.培养高素质的涉外导游人才已成为发展涉外旅游业的重中之重.     

“一带一路”战略下河北省涉外公共管理服务提升对策

涉外公共管理服务是河北省对外开放的一项重要内容。在国家"一带一路"战略下,河北对外经济合作、海外人才引进和对外人文交流等涉外领域发展很快,境外人员逐年增长,但是涉外公共管理服务发展相对滞后。本文总结了涉外公共管理服务发展现状及问题,调研了其他省市先进做法,从工作定位、服务模式、服务体系三个方面提出了河北省涉外公共管理服务提升对策,以期促进河北省的经济发展和社会和谐。     

廊坊民俗文化涉外旅游新思路

文化旅游是现代涉外旅游的新时尚,作者讨论了廊坊如何开发现有的文化旅游资源,发展入境旅游事业的问题。提出了谋划廊坊民俗文化涉外旅游的新思路,构想出廊坊民俗文化涉外旅游体验节的互动体验模式。     

涉外违约责任与侵权责任竞合之处理

随着国际经贸交往的发展,涉外违约责任与侵权责任竞合的现象大量涌现,而大多数国家的涉外法律均未对此类案件的处理作出明确规定。此类案件的处理已成为国际私法领域的一个新课题。本文拟对此类案件的一般处理方法、特殊处理方法和法律规避问题进行探讨,以期能为此类案件的解决提供些许参考。