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层次分析法在多目标决策中的应用 总被引：22，自引：0，他引：22
由于定量型多目标决策的各指标值均为数量，因而按９度法建立各指标下的判断矩阵就很困难，限制了层次分析法在这一领域的运用，作者对此做了较深入的研究，认为层次分析法求解定量型多目标决策问题是可行的。为了便于构造判断阵，将决策中的所有指标分为正向指标、逆向指标和中心指标三类，同时给出了构造这三类指标的判断矩阵的方法，而且构造出来的判断矩阵自然满足一致性要求。给出的方法简单有效，并扩展了层次分析法的应用领域 相似文献
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本文对确定功能评价系数的强制确定法做了详细地讨论与分析，指出ＦＤ法的功能两两比较结果只有０和１，不足以表示功能之间重要程度的数量差异，不适宜用来进行功能评价。为此，本文将系统工程中广泛使用的对非定量事件作定量分析的层次分析法引入到价值工程中，提出了确定功能评价系数的ＡＨＰ法。本文还利用判断矩阵的间接构造方法，将ＦＤ法和ＡＨＰ法综合形成一种新的评价方法，ＦＤ－ＡＨＰ法，亦是利用ＦＤ法求得功能间的比较 相似文献
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