关于两个管理理念的思考

管理不能过于严格,也不能过于宽松,严格管理和宽松管理各有其利弊和适应条件,过分地严格管理必然走入误区。打破“铁饭碗”是对的,但职工“饭碗”也不是越脆弱越好。“饭碗”坚固与脆弱必须适度,应该兼顾效率与公平的原则。