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张步仁 《南京航空航天大学学报》1994,(Z2)
作者在多年研究西方人的哲学的过程中,发现西方管理学和管理理论存在人性论的错误,X理论和Y理论就是人性论在管理理论中的具体表现。X理论和Y理论在国内外有很大影响,不少企业依据它们制定了管理制度、管理规则和管理措施。作者运用马克思主义的人性观,深刻地剖析了X理论和Y理论所持人性观的五大误区,揭露了人性论在理论上的荒谬性和在实践上的有害性。作者认为,对企业职工的管理,不能建立在先验的人性论基础上,不能以压制或服从人性来作为制定管理规则和措施的根据;科学的管理应该从被管理者的社会存在状况出发,反映和满足被管理者在物质和精神方面的需求,有助于调动被管理者的能动性、积极性和创造性,以实现提高企业劳动生产率的目的。 相似文献
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有一群人如此执着地想要去火星生活,甚至在火星上死去,难道他们疯了吗?按照普通人的思维,他们的想法确实是疯狂的。但我们生活的这个星球上注定有这么一批人:他们不甘平庸,下定决心要做前人从没做过的事情。而那些梦想去火星生活的人,正是这些人中的一部分。他们的梦想眼下还遥不可及,也早有人指出“火星一号”公司是在进行商业炒作,但是你不能否认这样一群人的存在。这篇文章所讲述的正是这样一群“疯子”的故事。 相似文献
825.
从新疆地区的住宅阳台近十多年的设计和使用状况分析,根据有关空间设计的原理,提出阳台设计和改造的思路。 相似文献
826.
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进入二十一世纪,随着知识经济时代的到来和航空市场竞争的加剧,以及民航企业体制、机构改革的推进,使民航企业女职工的思想、心理、文化和技能都面临着新的机遇和挑战。有素质才有未来,否则就会被竞争所淘汰并引发一系列家庭和社会问题。因此,提升女职工素质,既是职业竞争的需要,稳定发展的需要,也是民航企业必须面对的课题。一、女职工素质存在的问题近年来,民航企业陆续吸收女大学毕业生充实到各岗位,使女职工的文化素质得到较大提高,对改革的心理承受能力明显增强。但受传统和现实生活的影响,仍存在部分女职工竞争意识、危机意识和发展意… 相似文献
828.
世界历史和东方社会理论 总被引:2,自引:0,他引:2
张家艳 《中国民航学院学报》1995,13(2):1-6
马克思对东、西方不同社会形态的分析,借助了黑格尔的“世界历史”主词。他认为,世界历史的发展具有普遍规律性,任何国家要形成自己的历史,就必须把自己纳入世界历史体系中。据此,马克思分析了东方社会以及它所具有的特殊性。在世界历史的普遍法规下,东方社会可以在特定历史条件下有不同于西方的发展序列,可以不通过资本主义的“卡夫丁峡谷”,直接进入社会主义阶段,但有一个前提:社会生产力的发展。 相似文献
829.
对<牛津高阶英汉双解词典>第四版<新词补编>中新词进行分类和简要分析,并以此为实据阐述了语言和社会生活的密切关系;语言在社会文化发展及交流的重要作用. 相似文献
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