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642.
姜爱林 《郑州航空工业管理学院学报(管理科学版)》2010,28(3):20-24
要改革现行种类庞杂的事业单位首先必须对事业单位进行分类.实践中,代表性的分类模式有广东、深圳、山西等地几种模式.未来改革的方向主要是在划分为承担行政职能的、从事公益服务的和从事生产经营活动的事业单位三个大类的基础上,只保留单纯的公益性事业单位. 相似文献
643.
近年来,民航各级党委坚决贯彻落实中央的决策指示,有力推进民航信访工作的制度建设,民航信访工作得到了进一步加强,为促进民航行业的稳定和发展做出了积极的贡献。当前,民航信访工作具有以下特点:第一,民航业处于整个社会经济改革转型的前端位置,为信访工作带来了新的问题和任务。 相似文献
644.
是否应该恢复"五一黄金周制度"的争论产生的原因可归结为经济短期发展与经济长期可持续发展之间、旅游业盈利目的与社会责任之间、带薪年假制理论与现实可行性之间的三大矛盾.目前我国假日改革在传统文化的弘扬、带薪年假制的执行、国民休闲意识的引导等方面仍存在问题与不足,假日改革和假日制度的完善需要从制度完善与相关意识培养等方面进行. 相似文献
645.
高校中层干部考核工作的思考 总被引:2,自引:0,他引:2
宋明凯 《沈阳航空工业学院学报》2009,26(6)
干部考核工作是一项复杂的系统工程,关系到干部自身素质,关系到干部队伍战斗力和凝聚力,关系到事业发展的好坏.长期以来,高校组织部门一直在积极探索和研究关于中层干部考核的相关问题.本文围绕高校干部考核工作的特殊性、现状、问题及成因等方面进行论述,并阐述了干部考核工作应该坚持的基本原则. 相似文献
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647.
648.
分税制改革的目标是增强中央政府宏观调控能力、激励地方政府发展经济、提高中央与地方之间财权与事权的匹配度,以及合理均衡地方之间的财力。根据绩效评价的基本原理,在绩效评价的框架设计中选取对分税制改革目标的实现程度为关键绩效指标进行分析,可以发现分税制改革取得的成就和存在的问题,为更进一步提高分税制的绩效水平提供依据。 相似文献
649.
650.
陈海秋 《郑州航空工业管理学院学报(管理科学版)》2009,27(4):84-90
东北、中部等地区作为增值税转型改革试点,对增值税转型政策框架、主要地区与行业范围、固定资产抵扣情形与限制情形、抵扣方法与退税程序等方面进行了改革尝试.试点工作取得了明显成效,但也存在征纳双方工作量大且操作繁琐,增量抵扣范围偏窄,现行规定太宽泛,容易引发避税、骗税行为及加大就业压力等问题.必须加大政策宣传力度,加快专业人才培养,积极推广税务代理制度,调整优惠政策,完善相关规定,适当扩大地方税权以推动增值税改革的顺利进行. 相似文献