基层工作难点问题研究之一——评优工作中存在的问题与对策

评选先进、树立典型是各单位经常开展的一项活动，此工作看似简单，但操作起来却比较复杂。     

标准化工作管理探析

介绍了管理学发展和形成的过程 ,用图例阐明了管理的概念 ,重点对标准化管理中的基础系统建设、系统发展战略研究、目标管理和计算机辅助管理等进行了阐述 ,并结合管理学的发展 ,提出解决标准化工作的超前性问题。     

浅谈维护维修工作中的管理学应用

随着民航设备的不断更新，越来越多的高科技机器设备装备到民航中来，怎样能更经济的维护好这些设备，使之正常运行，更好的保障飞行安全，是值得探讨的问题。本文通过对机器设备维护维修的分析，试图从管理学的角度进行描述，从而希望将管理学理论同日常机器设备的维护维修工作联系起来，以便将先进的管理学理论的思想方法，应用到日常的设备维护维修管理中来。     

管理学与经济学对人的激励模式差异--兼评国有企业管理者激励

由于管理者的需求是多方面的，从而使管理者激励在实践中遇到很多困难。文章比较了管理学与经济学对人的激励模式差异，分析了各自假设条件下的激励模式在实际应用中的局限性。并针对当前我国国有企业管理者的激励问题，指出单一物质激励容易导致管理者行为短期化，认为建立有效的国有企业管理者激励模式应该引入管理者的职业声誉、事业成就感和社会地位等长期激励机制。     

利用Wiki进行知识管理

一、什么是知识管理 最初定义知识管理模型的是日本管理学专家野中郁次郎，他定义了组织知识创造的SECI知识螺旋模型，如图1所示。     

管理学理论范式探讨——基于现代管理学派与法约尔管理理论的比较

通过对现代管理学派与法约尔的管理理论的基本观点和基本思想的比较,分析了它们在基本理论上的共通之处,指出了各现代管理学派较之法约尔管理理论的进步与局限。认为法约尔提出的基于管理五项职能即计划、组织、指挥、协调、控制的理论,已经建立起了管理学理论的基本范式。     

《管理学》案例教学改革思路

论述案例教学改革的意义,分析陕西科技大学《管理学》案例教学实施中存在的问题,提出《管理学》案例教学改革的思路。     

管理学的两难境地与出路

管理学从它延生之时起就步入了“科学”的误区,出现脱离管理实践的趋向。经过近百年的发展,既不能得到管理理论工作者的热爱,又不能得到管理实践工作者的广泛认同与实际应用,步入了进退两难的尴尬境地。管理学要走出两难困境,必须重新审视管理学的学科性质。作者认为管理学是一种实践理论而不是一种科学理论。就其学科性质而言,是一门实践性学科。     

管理科学与质量管理学的发展与军事代表工作创新

论述了管理科学与质量管理学的发展历程，探讨了质量管理学在管理科学中的定位，研究了军事代表在对当前武器装备研制生产质量管理监督工作的创新发展。     

从儒学中寻求现代企业管理的文化资源

本文从受儒学影响国家的经济腾飞中寻找传统文化的有益思想,力求对现代管理与儒家文化的关系作出理性的阐述。