民航飞行员安全意识的理论探讨

民航飞行员职业安全意识是民航飞行员对飞行活动中的人、物或环境免受危害的认知、情感和意志的心理过程的总和，包括安全认知、安全情感和安全意志三个维度。民航飞行员安全意识的影响因素一般有个人因素、管理因素和环境因素。培养民航飞行员安全意识可根据具体情况，采取理性灌输、制度约束、个别疏导、趣味吸引、典型引路和活动促进等方法。     

2008年全国青少年科学创意体验活动方案

全国青少年科学创意体验活动是一项发动中小学生参加的科学创意体验活动,旨在通过参与性强的科学互动活动激发青少年的奇思妙想,培养他们的创新精神、动手能力以及团队合作精神。活动每年举办一次,2008年活动的主题为“探索月球,创意无限”。     

民用航空企业信息安全审计制度初探

根据GA/T391-2002和BS7799/ISO17799,提出面向组织信息安全管理体系的安全审计的必要性,概括了信息安全审计的主要目标与内容,介绍了信息安全审计工作的组织与实施程序。     

航天创意产业园区发展问题探讨

本文分析了航天创意产业园建设存在的问题,探讨了航天创意产业园区建设的模式和途径。     

高校领导干部与学生座谈制度的现实价值——以河南理工大学为例

高校领导干部与学生座谈制度蕴含着大爱育人理念,体现了以人为本育人思想,彰显了“三全”育人要求,是新形势下开展大学生思想政治教育工作的有效途径和方式,能够增强大学生思想政治教育工作的针对性和实效性,具有重要的现实价值.     

加强设计更改控制提升产品质量

结合质量内、外审核中所发现的设计更改问题的具体事例,分析产生问题的根本原因,探讨如何实现更为有效的设计更改控制.     

度假权神圣不可侵犯

想给自己放个假,怕老板生气,怕订单落空,更怕从此丢了饭碗?看看其他国家的人都是怎么享受假期的吧。热爱生活的法国人,是带薪休假制度的最初发起人。对法国人来说,度假的权利可谓神圣不可侵犯。早在1936年,法国政府就明确提出所有法国人每年都应该有享受带薪假期的权利。现在,法国人每周的工作时间降到40小时以下,带薪休假已经多达每年6周。再加上法定假日,法国人一年里有1/3的时间都在度假。作为高福利国家,瑞典的假期也相当     

机场建立现代企业制度的外部政策问题及其思考

改革开放以来，随着机场企业化概念的逐步明晰，人们对机场如何适应改革大潮，建立适应市场经济体制的现代企业制度也日益关切。管理权限的下放，投资主体的多元化，独立核算、自负盈亏的推行，股份制的改制等等，无疑对推动机场体制走向现代企业制度起了很大的作用。但是，由于我国民用机场行业的特殊性，其改革步伐和其他国企相比相对滞后，在建立现代企业制度的过程中面临一些亟待解决的问题。从外部环境看，主要是产品定价、企业部分行政职能的处理及破产机制问题；从内部看，主要是企业管理的科学化问题。这里仅谈谈机场建立现代企业制…     

“韵动人生”释放至臻之美

<正>生活中那些美妙而可贵的律动与点滴,令人不禁沉浸在独特绚丽、轻松愉悦的美好时刻。不随波逐流的爱马仕在2013春夏之旅中优雅地呈现了其当季男装、女装与配饰等新品。这一件件凝聚着非凡创意与高贵品质的至臻佳作,仿佛是岁月的缩影,凝聚的是品质与精神的永恒传承,让人们得以在时光流转中细享这一场"韵动人生"。     

上海机场职工文化建设新意迭出

一项好的职工文化活动,不仅能用富有时代特色的先进文化引领职工,满足职工多层次的精神文化需求,提高职工的综合素质和生活质量,更能增强企业的凝聚力和竞争力。