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王晓洋 《郑州航空工业管理学院学报(管理科学版)》2013,(5):95-98
20世纪80年代,伴随着西方人性观的演变,出现了人性假设理论,反映了社会在不同生产力发展水平下的经济生产特征,并逐步发展为依据人性划分其行为模式并制定相应管理决策的管理心理学理论,这被广泛应用于解决企业员工满足组织目标的劳动激励问题.简要论述了人性假设的内涵,从国内酒店从业人员的现状出发,分析了不同层次酒店员工的劳动生产动机,提出了相应的员工激励途径. 相似文献
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繁忙的都市生活让上人们没有一丝喘气的机会,这时候便会向往美丽的大自然甚至,想体验一下古人简单却又充实美满的生活历史上的风流名士大多是旅游爱好者,他们走南闯北留下了一篇篇美丽的文章,让后人敬仰的向往。这一次的假日,就跟着名士的步伐,静静地,在曾经俘获他们心灵的地方,小住几日吧。 相似文献
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