“新天泽国际总部城”举办产品发布会

8月23日,位于重庆南岸茶园通江大道的百万方总部基地,“新天泽国际总部城”举办盛大的产品发布会。逾千名企业家、银行家及社会各界名流济济一堂。经济学家温元凯亲临现场,对国内外最新经济热点给予解析。场面火爆,人气足以匹敌大品牌刚需住宅开盘。     

走进南极天堂

南极,被人称为极地天堂,神奇陆地,地球上没有国界的最后一片净土!对这个令人神往而又神秘的地方,目前中国仅有二百万分之一的人能亲历其间,而作为知名企业家、摄影家的萧景勋先生就是这少数中的幸运者。近日,我们慕名走访了他,聆听了南极探险之旅的故事。     

经营管理精雕细琢 务实创新持之以恒——厦门航空实现连续二十年盈利

没有盈利的企业就没有生命力。持续盈利能力既是企业发展质量的综合体现,又是企业家们长期致力破解的难题。2007年的日历刚刚打开,厦门航空有限公司在成为全国民航首家“金鹰杯三连贯”单位的同时,实现了连续20年盈利。特别是2006年,     

2008年航空工业出版社最新实战管理力作——《CEO管理锦囊》

2005年，我提出了“思想统治企业”的观点，因为相对于“思想统治”来说，中国企业家靠“金钱统治”到靠“感情笼络”企业的时代，已经或即将成为过去。而所谓企业家思想，我认为主要是指经营思想、管理思想和人文思想。     

读书

《重来》更为简单有效的商业思维读完这本书,你就会明白为什么计划实际上百害而无一益,为什么你不需要外界投资人,为什么将竞争视而不见反倒会发展得更好。事实是你所需要的比你想象的少得多。你不必成为工作狂,你不必大量招兵买马,你不必把时间浪费在案头工作和会议上,你甚至不必拥有一间办公室。所有这些都仅仅是借口!     

中航集团位列中国企业500强第108位

9月1日,中国企业联合会、中国企业家协会在吉林长春召开“2012中国企业500强发布暨中国大企业高峰会”。发布了《2012中国企业500强名单》,中航集团以992．68亿元的营业收入位列第108位。     

浅析企业家人力资本的激励机制

企业家人力资源本身的重要性和稀缺性，决定了企业家人力资本成为影响企业发展至关重要的因素之一。为了提高企业竞争力，推动企业发展步人快车道，就必须建立合理且高效的激励机制。企业家人力资本不同于一般人力资本，其本身具有特殊性。物质激励为主、精神激励为辅的价值取向，是现在理论界和实务界形成共识的激励模式。从具体而微的制度角度考量，利用股票期权激励，能够有效激发企业家的潜能，同时最大限度地实现企业家个人价值和企业价值的最大化，实现二者的和谐统一。本文还就如何完善股票期权激励机制提出了一些可资参考的建议。     

德国制造 也从“山寨”起家

正仅仅十年之后,德国作为商业秘密窃贼和产品模仿者的名声即不复存在,而曾经令德国人蒙羞的"德国制造"成为优秀的结构、坚实的安装及终身可用的代名词。"厚颜无耻",这是125年前英国人给德国造产品扣上的帽子。1871年,德国实现统一后,百端待举,经济需要腾飞。而世界     

喷气式客机旅馆

购买私人飞机的富豪可以将地球当做自己家的后院一般,但在能源日益珍贵的今天,对燃油的这般挥霍使用,似乎比买一架私人飞机更为奢侈。与其不停地支付私人飞机的巨额油费和养护费,不如将私人飞机变成自己盈利的工具。有钱人买私人飞机,这种豪迈的富豪手     

从读者到作者

我父亲解放前是一个民族企业家，他一生的业余爱好就是淘书、藏书、看书。他不但知识渊博，而且写得一手好字。家里有个书房，里面堆满了各种古籍、世界名著和五花八门的杂志、报纸，可谓汗牛充栋。父亲的管教是很严厉的，在“书香门第”的家教下，我从小学一年级起就扎进一大堆“小人书”（连环画）里，在许多字不识的情况下，有家里的小保姆充当我的家庭教师，其实小保姆识的字比我多不了几个，