强化空管岗位训练 提升人员业务素质

在民航空管各系统、各岗位开展岗位训练，以适应民航快速发展形势的需要，既是提高空管人员综合素质、保证安全的迫切之举，也是打造企业文化、实现人本管理的重要举措。     

创意企业管理创新的新视野

本文通过研究创意企业人本、技术、宽容性特征,并在资本、能力、产品、管理等方面与传统企业的进行比较分析,从创意企业价值实现的角度探究人本管理的内涵、创意资源协同管理、创意资本管理、创意风险管理、创意工程管理等方面的创新问题。     

强化人文内涵管理 保证空管持续安全——学习实践科学发展观活动体会

人文内涵式管理,是李家祥局长在2009年民航工作会议上提出来的,这个理念,对于推动民航各业科学管理和持续安全管理,从理论和实践指明了方向,符合现代化民航发展的需要,也是人们追求安全与幸福的需要。这个理念,是现代企业管理,民航安全管理水平的升华,也是管理效果追求的最高境界,同时也是人本文化的提炼和升华。空管行业是高风险、高技术含量的行业,也是人们现代生活中追求安全与幸福,推动社会和谐发展的重要行业。因此,推崇人本文化,就是安全文化,人文内涵式管理就是持续安全管理的最新成果。所以,强化人文内涵式管理,是保证空管持续安全的必由之路。     

质量体系的发展（下2）

十六、人力资本 从人本哲学到人力资本又是一个台阶。人力资本理论之父、1979年得Nobel经济奖的T．W．Schulz认为：“人力资本是劳动者投入到企业中去的知识、技术、创新概念和管理方法的一种资源的总称”。人力资本的提高对经济增长的作用远比物质资本的增加重要得多。人力资本投资收益率超过物质资本投资的收益率。由科学技术这一生产力的持有者表现的人力资本在发展增长中会取得更大的比重作用。     

网络环境下大学生人本化德育教育模式研究

人本化德育是当前德育发展的趋势。在德育过程中它强调人的主体性、人的自我价值并从个体的自我需要出发进行道德教育,从而实现受教育者的全面发展,使之成为道德高尚的人。因此,从人本化德育的本质入手,探讨新时期大学生人本化德育的构建模式,对提高大学生的思想政治、道德素质有着积极的现实意义。     

资源节约与环境友好型企业六大科技战略创新

阐述了近年来国内外知名企业实施资源节约与环境友好战略创新,在提升绿色市场竞争力、加快科技导入资源与利用,大力发展和延伸"循环经济"与进入"替代资源"科技新领域等6大方面走全新科学发展之路的一些工作思路与做法。     

新常态下我国制造业转型升级过程中的创新型高技能人才培养研究

新常态下,单纯的要素驱动已经不足以支撑产业发展。"人口红利"面临消失,劳动力要素资源不再廉价,中国制造业面临成本上升和需求不足的双向挤压,利润空间不断压缩,转型升级迫在眉睫。人才资源是中国制造业转型升级中必不可少的战略资源,具有创新精神的高素质技能人才队伍更是实现创新驱动的关键因素,解决当前的技能人才不足问题,培养创新型高素质技能人才队伍,实施全面的人本高素质战略是中国制造业转型升级必然选择。     

我国高校图书馆人力资源的开发与管理

人力资源是高校图书馆不可替代的第一资源,图书馆人力资源的开发与管理直接关系到图书馆的生存与发展。论文介绍了图书馆人力资源的内涵,分析了当前高校图书馆人力资源不足及人力资源素质不高的现状,从高校图书馆持续发展和如何吸引人才、留住人才两个方面阐述了在信息社会里,高校图书馆作为信息传播中心实行人力资源开发与管理的必要性,提出高校图书馆要从制订人力资源规划、制定岗位责任制、实行人本管理、加大培训力度、激发馆员工作动机、协调人际关系、减轻心理压力等方面进行人力资源的开发与管理。     

航天型号供应商管理分析与研究

正航天型号的开发生产是一个极其复杂的系统工程,需要用到许多方面的技术,这是航天企业内部无法单独完成的。通常的做法是整合国内相关领域的优质资源,将一种航天型号的研发任务分解为若干部分,分配给相关企业单位,规定研发进度与产品质量要求。因此,供应商所提供产品的质量将直接影响到该航天型号的可靠性与安全性,有必要建立科学的供应商管理系统,以确保我国航天事业的持续健康发展。     

世界一流航天企业发展的战略共性及思考

战略是企业根据宏观环境的变化,依托自身资源和能力做出的对未来发展方向和发展路径的一种理性预判.作为企业软实力的重要组成部分,战略在企业的发展、壮大和转型的过程中扮演着十分重要的角色.一流的企业势必具有一流的战略,也正是一流的战略推动了一流企业的形成与发展.不难发现,同一行业的一流企业在同一时期的发展战略大多具有一些共通...     

气象设备全程管理浅析

良好的技术装备，要有科学的管理方式与之相适应。随着民航气象事业的不断发展，各种气象设备不断引进与更新，加强对设备的科学化、规范化管理工作力度日益凸现出来。如何做到设备的全面、有效管理，使设备的生命周期平稳结束，并最大化合理利用设备资源，是每个设备管理部门、设备维护者长期面临的问题。本文结合德国AWOS设备的全过程（1995年-2006年）管理经验，分析设备管理的全部流程，力求探索一套设备管理的科学方式。     

试论企业相关多元化经营管理

在我国目前经济条件下，采用相关多元化经营战略作为企业较长一段时期内的发展战略是可取的。在主业突出核心竞争力强的条件下，相关多元化经营能使企业找到新的经济增长点。主业产品市场需求的成长率，主汪产品市场的集中度，主业产品市场的不确定性，企业经营资源的利用泛度等是多元化经营需考虑的因素。     

管理创新:提升航天企业整体竞争能力

在进入21世纪的今天，随着经济全球化和信息化的发展，企业的经营环境和管理重点发生了很大的变化。竞争的加剧迫使企业追求自身的竞争优势，对企业进行整合重组，积极建立独具特色的核心能力，提升企业的整体能力。管理创新已成为企业驾驭市场和生存的必要条件，也是企业取得成功的重要途径。管理创新是在新形势下国有企业生存与发展的内在要求，因为计划经济下固定不变的常规型企业管理已不能适应时代的要求。在市场经济条件下，实施创新战略是企业获得竞争优势的决定因素；是企业谋求生存和可持续发展的源泉；是企业提高经济效益的有效途径。企业只有不断创新，才能不断超越和发展。     

桂林市导游管理模式构建的探讨

论文在借鉴了国外导游管理经验的基础上，立足桂林市导游管理现状，分析了国内及桂林市导游管理中存在的问题，根据“人本管理”的思想，试图构建符合桂林市旅游业长远发展的导游管理模式及相应的运行机制。     

欧洲航天政策白皮书（下）

空间科学是在空间和从空间进行科学研究的科学。它不仅会为人类洞察宇宙结构，改善对地球的认识，研究生命科学与物理科学提供新途径，而且会促进新技术发展，惠及欧洲社会和环保，造福人类的强大推动力。     

加强人才培养 推动科学发展

发展是第一要务．人才是第一资源。在不久前闭幕的全国民航科教大会上，李家祥局长明确指出：确保持续安全，科技是支撑、教育是根本、人才是关键。实践证明。抓好人才特别是自主创新型人才的培养．既是民航系统应对未来挑战的必然选择．也是统领民航科学发展的战略主线．更是提升民航行业核心竞争力的根本途径。     

广西贺州市旅游资源开发及可持续发展

广西贺州市拥有丰富的旅游资源，但旅游开发起步晚，整体发展水平较低。论文探讨通过实施政府主导型的旅游开发战略，坚持对资源的保护性开发原则，发挥企业的主体作用，产业互动，推动贺州市旅游资源开发及其旅游业的可持续发展。     

空间信息技术应用大有作为

近年来，中国空间信息技术科学发展取得了重要进展。在遥感信息技术方面，已经建立了资源卫星数据服务体系，形成了一定的市场规模，相应的遥感数据生产加工市场潜力巨大，相关企业也正在迅速发展与壮大；在卫星定位技术产业方面，也已形成相当规模的产业群体，广泛应用于精准农业、车船调度管理、智能交通、移动电子商务、物流管理信息系统、测绘和经济社会管理等方面，已经成为空间技术应用中首先进入大规模产业化发展的领域之一；     

载人航天器防操作失误设计分析

载人航天器防操作失误设计分析周前祥龙升照人类的空间活动，总体来说，可以分为两大类：一类是探索和了解外层空间的科学活动；另一类是开发和利用空间资源的活动。在这两类活动中，载人航天均占有重要位置。载人航天的核心是人进入空间。人上了天以后，便与载人航天器及...     

国产卫星区域应用解决方案研究

一、引言 随着遥感技术的不断发展，我国卫星遥感应用已经逐渐由传统的科学试验型向业务服务型转变。如何迅速、有效地完成卫星遥感数据的获取、处理、信息提取以及产品生产，满足卫星遥感数据在灾害应急、环境监测、资源调查、农作物估产与长势监测等服务领域的应用需求，探索可持续的遥感应用产业化发展模式，形成科学、合理、高效的区域应用解决方案，已成为政府部门、科研院所和行业用户非常关注的前沿问题。