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2008年2月29日,东航江苏有限公司和空客中国公司在南京举行庆祝仪式,共同庆祝空客A320系列飞机在东航江苏有限公司成功运营10周年。东航江苏有限公司是全东航最早引进A320飞机的分公司。该公司1998年2月25日引进首架 相似文献
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石城金秋,果甜菊香,到处洋溢着丰收的喜悦。11月21日下午,东航江苏有限公司“苏燕“乘务示范组和南京铁路分局列车段T65/66次包乘组,在南京禄口国际机场东航基地联手结对,伴着热烈的掌声举行了双方文明共建签字仪式。这是两“姐妹“继在华商大会中联手之后,再度走到一起续写文明互助篇章。签字仪式由江苏有限公司党委副书记沙承东主持。东航江苏有限公司“苏燕“乘务示范组组长郭红和T65/66次包乘组组长陈英丽分别在《文明互助协议书》上签了字,并交换了纪念品——飞机模型和火车模型。 相似文献
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2006年元月9日,东航江苏有限公司在云南昆明召开了2005年度销售代理人总结会议。会议总结了公司2005年度客运市场营销工作,出台了公司2006年营销工作思路。 相似文献
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3月25日,一定是东航青年员工们十分难忘的日子。因为就在这一天下午,由东航集团公司团委主办、东航江苏有限公司承办的首届“东航青年形象大使”评选活动决赛,于美丽的古都南京圆满落下了帷幕。评选活动在经历了长达半年时间的比拼之后,6名“东航青年形象大使”终于在东航江苏公司业务楼小礼堂的舞台上产生了。 相似文献
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东航江苏有限公司于2004年11月30日在桂林召开了2004年销售代理人会议。来自南京、无锡、常州、镇江、扬州、芜湖、马鞍山等地的30位代理人代表参加了会议。 相似文献
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东航江苏有限公司的企业文化对安全的表述是:责任重于泰山。安全文化是企业文化中的重要内容之一,在公司大力倡导企业文化的背景下,安全文化的氛围也日益浓厚。 相似文献
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《民用飞机设计与研究》2020,(1)
正2020年2月26日,东航旗下一二三航空有限公司正式揭牌成立,未来将主要运营ARJ21、C919等国产飞机。上海市副市长汤志平,民航华东局局长蒋怀宇,华东空管局局长余波,上海监管局局长常国荣,上海机场集团总经理冯昕,东航集团董事长、党组书记刘绍勇,党组副书记、总经理李养民,中国商飞公司党委书记、董事长贺东风,党委副书记、 相似文献
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自2003年9月8日至2004年9月8日的一年时间里,东航江苏有限公司共安全飞行36000余小时、安全起落22300余架次,事故征候万时率为0,圆满实现了安全飞行第11周年。 相似文献
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豆鸣鸣,男,1980年3月出生,江苏省南京市浦口区人,现任东航江苏有限公司A320飞机副驾驶。2001年8月毕业于中国民航学院,先后驾驶过TB200、TB20、PA44、PA42、BAe.146和A320飞机。 相似文献
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<正>2011年春运临近之时,东航江苏有限公司在南京举办了高端客户答谢会公司乘务员们现场向旅客展示了为春运准备的一些空中特色服务包括:鸡尾酒调制、功夫茶茶艺、插花等绝活、便民服务车、手语交流、婴儿摇篮、邮寄儿童、 相似文献
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日前,东航江苏有限公司因在2002-2006年期间,连续五年荣获全国“安康杯”劳动竞赛优胜企业,中华全国总工会不但为该公司颁发了竞赛活动“连胜杯”,而且还授予该公司全国“五一劳动奖状”。东航江苏公司荣获全国“五一劳动奖状”@林毅
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13年,在历史的长河里只是短短的一瞬。但是,对于东航江苏有限公司来说,这4700多个日日夜夜却是一个充满坎坷艰辛和丰收喜悦的航程。自1993年9月8日开飞至2006年8月31日,该公司机队规模不但已从当初的3架福克100飞机,发展到了现今的12架A320、2架A321和5架EMB-145,而且还创造了15万个航班、27.1万小时的安全飞行记录,累计完成了运输总周转量175263.1万吨公里、运送旅客1360余万人次、货邮23.66万吨的安全生产任务,平稳的安全形势已经保持了13年。严字当头,向管理要安全13年来,东航江苏有限公司的员工队伍、机队规模发生了较大变化,但他们“… 相似文献
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2006年12月22日,哈尔滨安博威飞机工业有限公司向中国东方航空武汉有限责任公司交付了其定购的首架ERJ145飞机。来自东航武汉公司、哈尔滨安博威公司、巴西飞机工业公司、哈航集团以及民航东北管理局、民航湖北安监办和民航哈尔滨空管中心等单位的相关领导和嘉宾出席了交付仪式。中国东方航空公司于2005年3月分别为旗下的江苏有限公司和武汉有限责任公司定购了5架ERJ145,其中江苏公司的5架已于2006年8月前全部交付.武汉分公司的这5架将持续到2007年的6月交付完毕。 相似文献
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据东航江苏有限公司前三季度相关统计数据表明,该公司在目前全民航效益普遍不太理想和本公司上半年大幅亏损的情况下,依靠7月~10月份的盈利,一举实现了今年的扭亏为盈目标。如果能够保持住这一良好的经营势头,有效控制住今年最后两个月的淡季亏损,东航江苏公司将再次实现全年盈利,继续保持自1999年以来的持续盈利成绩。自我加压,勇于挑战困境走进东航江苏有限公司,你会随处听到“取法乎上”和“自我加压”这两句话。“取法乎上”是该公司的管理理念,意思是做事情不要仅把目标瞄准在所能达到的尺度,而要冲破“小富即安,小成即满”的思想束缚,… 相似文献
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