提高女职工科学文化素质的对策探析

本文就女性就业层次失衡，女性从业人员多集中在对文化水平要求不高，技术要求较低的行业这个现象着手，分析了女性从业人员自身存在的不足之处，探讨了女职工提高自身科学文化素质的有效途径。