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| 以人为中心的管理的三个基本命题和释义 | |
| 引用本文： | 王晔,吕锡强.以人为中心的管理的三个基本命题和释义[J].沈阳航空工业学院学报,1996,13(3):70-76. |
| 作者姓名： | 王晔 吕锡强 |
| 作者单位： | [1]安徽省服装进口公司 [2]科学技术学会 |
| 摘 要： | 本文提出了以人为中心的管理的三个命题，即管理制度的选择和建立应与人的本性相适应；企业目标的确立应与满足人的需要为基础；企业应以人的发展为根本动力。并在此基础上对第一种含义都进行了解释的说明。 |
| 关 键 词： | 企业文化 人性假设 人的需求 人的发展 |
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