首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

对企业人力资源开发利用的战略思考
作者姓名:杨中柱
作者单位:湖南省望城县农业局,湖南,望城,410200
摘    要:论述当前我国企业人力资源开发利用存在的主要问题,提出合理开发利用企业人力资源的战略途径:一是树立“以人为本”的观念;二是最佳配置人力资源;三是制定激活人力资源的制度体系;四是增大教育投入,开发人力资源;五是实行有利于增强和调动企业和个人开发人力资源能力的积极的财税政策。

关 键 词:人力资源  问题  对策
文章编号:1671-9654(2005)02-069-04
修稿时间:2005-03-09
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号