| 广西高校人事争议现状分析及相关建议——基于调查问卷的分析 |
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| 引用本文： | 程诗莉.广西高校人事争议现状分析及相关建议——基于调查问卷的分析[J].桂林航天工业高等专科学校学报,2009,14(2):177-178. |
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| 作者姓名： | 程诗莉 |
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| 作者单位： | 桂林航天工业高等专科学校,工商管理系,广西,桂林,541004 |
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| 摘 要： | 调查问卷主要从四个方面对广西高校人事争议现状进行了调查,在对调查数据进行统计分析的基础上,认为目前广西高校存在的人事争议主要体现为四个方面.针对广西高校目前的人事争议现状,提出了减少争议和纠纷解决的四点建议,即:提高教师工资和福利待遇,尊重教师合法权利;完善聘用合同制度;建立高校劳动人事争议预防机制;建立和完善纠纷解决机制.
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| 关 键 词： | 人事争议 高校 现状分析 建议 |
Status Quo Analysis and Recommendations on Personnel Disputes in Guang-xi's Universities and Colleges |
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| CHENG Shi-li.Status Quo Analysis and Recommendations on Personnel Disputes in Guang-xi''s Universities and Colleges[J].Journal of Guilin College of Areospace Technology,2009,14(2):177-178. |
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| Authors: | CHENG Shi-li |
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