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| 企业员工治理研究——基于劳动力资源的视角 | |
| 引用本文： | 刘光友.企业员工治理研究——基于劳动力资源的视角[J].郑州航空工业管理学院学报(管理科学版),2009,27(1). |
| 作者姓名： | 刘光友 |
| 作者单位： | 中山大学,管理学院,广东广州,510275 |
| 基金项目： | 广东省哲学社会科学规划项目 |
| 摘 要： | 员工治理观点是现代公司治理理论中的一个重要观点,它突破了股权治理理论中对权益资本所代表的企业所有权、控制权及决策权的分析,从企业劳动力资源层面阐释了企业员工的治理职能:企业员工拥有企业所有权、控制权及决策权.现代公司治理是企业劳动力资源与资本共同作用下的公司治理,企业员工治理与权益资本治理共存,是对传统意义上企业资本治理的补充和延展. |
| 关 键 词： | 员工治理 劳动力资源 公司治理 企业管理 |
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