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| 浅谈国有企业建立职业经理人制度的实践探索 | |
| 引用本文： | 沈帅克.浅谈国有企业建立职业经理人制度的实践探索[J].江苏航空,2014(4). |
| 作者姓名： | 沈帅克 |
| 作者单位： | 南京禄口国际机场; |
| 摘 要： | <正>近几年,随着客流量的不断攀升,特别是二期工程的即将建成投入,禄口机场的运营管理日趋复杂化和专业化,建立健全职业经理人管理制度,引入职业经理人专业化管理的理念,对提高管理效率,降低经营风险,推动企业发展壮大尤其重要。禄口机场在建立职业经理人制度的方面进行了一些初步探索。1提高对建立职业经理人制度的认识相对于西方资本主义社会的职业经理人制度,中国的职业经理人制度还欠缺完善。尤其是在国有企业中,职业 |
| 关 键 词： | 职业经理人 国有企业 禄口 机场管理 二期工程 内部培养 运营管理 竞聘上岗 预算管理 薪酬管理体系 |
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