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人力资源开发的性质、功能与规律 总被引：2，自引：0，他引：2
朱必祥 《郑州航空工业管理学院学报(管理科学版)》2007,25(2):75-78
基于人力资本理论的企业人力资源开发是人力资本投资行为；人力资源开发的基本功能是形成和增加员工的人力资本、扩大企业人力资本的规模、有效提升企业的组织资本；人力资源开发活动存在规律性特征。 相似文献
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