军用飞机采办中过程质量监控的探讨

阐述了在军用飞机采办中过程质量监控体系的发展与作用；结合某型飞机的研制实践，系统地总结了质量监控的成功经验；并针对需要继续研究的目标和内容进行了探讨。军用飞机采办，是军队按照国防需求 提出军品要求，在军方的参与下由工业部门进行论证、设计，军方以合同形式向军机生产企业预先约定研制和购买，以全寿命管理的形式实施质量监控和经费支付，保证部队能够及时装备高质量飞机的过程。其所涉及的范畴主要有委托代理机制、全过程质量监控、成本比价关系等三个方面。 军机采办全过程质量监控体系，是指树立“全寿命管理”的思想，创…     

装备质量的特殊性分析

装备质量相对于民品质量有其特殊性，本文从产品本身的特点、委托方的特点、代理方的特点等三个方面对其分析，并提出了控制装备质量的几点建议。     

人本主义内涵与装备采购中的人本管理对策研究

在对人的发展里程研究的基础上,对工具人、经济人、社会人的本质进行了区分,明确了人本主义的具体内涵,进行了实施人本管理的对策性研究,指出了人的三大假定、人本管理的三大法则,找到了"无私奉献"与"追求最大效用"的统一性.最后,论述了"名"与"利"、"动力"与"压力"的关系,提出了激励与约束机制的建立方向.     

管理前沿理论对航空军事代表科研工作的引导作用

在对人本管理、资源配置、信息经济学等管理前沿理论研究的基础上,探讨性地提出了理论研究前沿化、科研探讨深层化、技术攻关经常化、制度保证规范化等创新方法,并进一步提出了科研工作的突破点在于形成群体意识、拓展效用因素、抓住关键环节.     

军品采办过程双向主观质量概念的确立

就军品质量的特点进行了剖析,找出了提高军品质量的突破点;并提出了过程双向主观质量的概念,建立了过程双向主观质量的认知模型;最后将其与相关质量概念进行了比较分析。     

军用飞机公正客观的比价关系－有限激励价格模式

对欲要建立的军用飞机有限激励价格模式做了探讨性研究。该模式将军机定价分为基本项和激励两个部分，其中基本项由精神本体价值（无形价值）和物质本体价值（有形价值）构成；激励项反映了进度、质量与技术创新，重点突出了人本本体价值。     

基于航空复杂产品系统的合约化质量概念的演变

就质量概念的发展演变进行了文献综述,得出了当前质量概念演变的启示,即,合约化质量(合同约束下的主观质量)是质量概念向经济与法理观念进步的高级形式,是和谐管理思想的结晶,其客观存在是符合性/适用性/主观性质量的并存,其主观评价需要技术/经济/心理标准的结合。     

如何实现多机协同多目标攻击的作战效能

实现多机协同多目标攻击作战效能的根本途径关键技术的应用,为此本文基所涉及的主要关键技术,数据融合,信息处理,火控决策,飞行管理,人机接口等,进行了分析和探讨。     

显性质量成本与智力成本的装备有限激励价格模式

在对现行装备定价成本构成分析的基础上,提出了显性质量成本与智力成本,并进而构建了基于显性质量成本与智力成本的装备有限激励价格构成模式。